『エン転職コンサルタント』が転職コンサルタントを対象にアンケート調査を行った結果、7割超が3ヶ月以内と答えた。年齢があがると転職期間が長くなる傾向。業種ではIT業や事務系・営業系が短期間。

引用元：http://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000417.000000725.html

祥さんは、この調査に興味があるのではないですか？

IT業界は求人数が多いですが、ブラック企業なら意味がないですからねぇ。

思い切って別業種を目指してみるのも一つの手段ですよ。たとえば事務職などは、未経験の人にもハードルが低く、求人数も多いとありますが。

そうだなぁ。

退職してから転職を考える人は、急いで職探しをするので、33％の人が1ヶ月以内に転職活動を終えているようですし、思い切って今の会社をやめて、転職してみてはどうでしょう？

どの業界がいいんでしょう。

調査によれば、事務・管理職を目指す人は32％までが1ヶ月以内に転職が決まっていますよ。

やっぱり事務かなあ。

営業・マーケティング系やサービス・流通系も、3割以上の人が1ヶ月以内に決めています。

営業もいいなぁ。今までパソコンに向かう作業ばっかりだったから、外回りもやってみたいです。

かなり前向きになってきましたね。それでは最後にあるコンサルタントのアドバイスをみてみましょう。まず、そもそも本当に転職する必要があるのか？

あるに決まってるじゃないですか。今のままだと体を壊しちゃいますよ！！！

コンサルタントはこんなこともおっしゃってますよ。まずは自分になにができるのか、なにがしたいのかを自己分析せよと。

なにがしたいかといわれたら、まずはゆっくり寝たいなぁ。

仕事の上で、ですよ。どんな仕事がしたいですか？

う～ん。

それではなにができますか？

プログラミングですね。

どんなプログラムが得意ですか？

なんでもやらされてきたからなぁ。特にどれがっていわれても。

なにがしたいか、なにができるかを整理してから転職を決めろとアドバイスされてますね。祥さんもじっくり考えてみては？

寝ないと考えが整理できませんよ！！ああ、ゆっくり寝たい！！！

もし「現状にちょっと不満がある」「なんだか今の職場はいやだ」という程度なら、転職の前にスキルアップを考えた方がよいでしょう。でも、祥さんのように、ゆっくり考える時間もないほど酷使されている人は、まず退職してしまってから転職を考えた方がよさそうですね。